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Projekte und Referenzen

Ob strategische Neuausrichtung, Fusion, Abspaltung oder Kulturwandel – wir begreifen die Unternehmensmarke als zentrales Instrument, um einer Organisation in unternehmerischen Veränderungsprozessen Richtung und Sinn zu geben. Denn Veränderungen werden in den seltensten Fällen mit offenen Armen empfangen. Richtig konzipiert, formuliert und umgesetzt, schafft die Marke jedoch die notwendige Orientierung und Identifikation nach innen wie nach außen, indem sie komplexe strategische und kulturelle Zusammenhänge leicht verständlich, involvierend und inspirierend vermittelt und bei den relevanten Anspruchsgruppen verankert.

Folgende Unternehmen und deren Top-Management haben wir in Transformationsprozessen begleitet:

Weitere Referenzen

Eine Auswahl weiterer Kundenbeispiele aus Automobilindustrie, Finanzsektor, Handel, Dienstleistungen, Pharma, Energie und Software, für die wir in unserer Vergangenheit vor Truffle Bay tätig waren.